Kennen Sie das?
Sie brauchen eine neue Software, zum Beispiel ein ERP, ein CRM oder eine Fachanwendung.
Die Anbieter versprechen alle dasselbe.
Sie müssen Ihren Entscheid gegenüber Geschäftsleitung, Vorstand oder Aufsicht begründen.
So arbeiten wir
Anforderungen erheben
Abgestimmt auf die jeweilige Situation analysieren wir Ihre Abläufe mit den passenden Methoden der Anforderungserhebung und halten die Anforderungen priorisiert fest. Das kann in Form von Workshops, Interviews, Umfragen oder Dokumentenstudium geschehen.
Markt sichten
Wir identifizieren passende Anbieter und grenzen sie auf eine Auswahl ein.
Bewerten
Wir bewerten die Anbieter mit einem Kriterienkatalog, Demos anhand Ihrer eigenen Szenarien, Referenzen und den absehbaren Kosten.
Entscheiden
Sie erhalten eine klare Empfehlung. Auf Wunsch unterstützen wir Sie bei Vertrag und Einführungsplanung.
Was Sie erhalten
Sie erhalten einen priorisierten Anforderungskatalog und einen nachvollziehbaren Anbietervergleich. Am Ende steht eine klare, begründete Empfehlung und damit eine solide Grundlage für Vertrag und Einführung.
Die beste Software ist nicht die mit den meisten Funktionen, sondern die, die Ihre Abläufe unterstützt. Wir sind herstellerunabhängig und empfehlen, was zu Ihnen passt.
Dabei arbeiten wir nach anerkannten Methoden des Requirements Engineering, zertifiziert nach IREB Certified Professional for Requirements Engineering.
Ihre Anforderungen zuerst
Und danach?
Häufige Fragen
Was, wenn wir schon einen Favoriten haben?
Kein Problem. Wir prüfen ihn gegen Ihre Anforderungen und vergleichen ihn mit Alternativen.
Begleiten Sie auch die Einführung?
Auf Wunsch ja. Viele Kunden lassen die Auswahl von uns machen und die Einführung durch den Anbieter, mit uns als Projektleitung auf ihrer Seite.
Können wir auch nur die Anforderungen erheben lassen?
Ja. Requirements Engineering bieten wir auch als eigenständige Leistung an.
Wie stark bindet das unsere Mitarbeitenden?
Wir nehmen Rücksicht auf Ihren Betrieb. Termine legen wir gemeinsam fest, und wir beziehen Mitarbeitende nur dort ein, wo ihr Wissen wirklich gebraucht wird.